智慧監獄是指通過信息技術手段對監獄進行信息化管理的系統工程。智慧監獄建設小組需要制定統一領導、明確分工、加強配合的工作機制，并且要建立健全管理制度和安全防護體系。 一、工作機制 1.統一領導：智慧監獄建設小組組長由監獄單位一把手擔任，副組長由分管獄政工作的副監獄長或相關負責人擔任，成員包括辦公室主任及相關部門負責人員。 2.明確分工：智慧監獄建設小組主要職責是統籌協調智慧監獄建設各項工作；副組長職責為協助組長開展日常工作，各成員單位按照各自職能做好本部門的工作，并向領導小組匯報情況。 3.加強配合：智慧監獄建設涉及面廣，時間緊迫，需要各部門相互支持，通力協作，共同完成好各項任務。因此要加強溝通協調，及時解決工作中遇到的問題，確保智慧監獄順利實施。 二、管理制度 1.崗位責任制：建立和完善各類管理人員崗位責任制，做到定崗、定位、定責，切實履行崗位職責，提高工作效率和服務質量。 2.考核獎懲制：根據工作崗位性質和工作量大小確定不同的考核標準，實行定期與不定期相結合的方式進行考核，將考核結果作為獎勵和晉升的重要依據。 三、安全防護體系 1.技術保障：智慧監獄建設應遵循“安全第一”的原則，在保證數據安全的前提下，充分利用各種信息資源和技術手段，實現監獄管理和監管工作的智能化、規范化和標準化。 2.組織保障：智慧監獄建設是一項復雜的系統工程，需要各級公安機關、司法行政部門等有關部門的大力支持和密切配合。要建立健全組織領導機構，落實專門人員和經費，加強對智慧監獄建設和應用的指導和支持。 3.培訓教育：智慧監獄建設涉及到廣大民警職工的專業知識和技能，必須加強教育培訓，特別是針對新技術的應用、網絡安全等方面的知識進行專題學習和培訓，不斷提高隊伍素質和業務水平。 綜上所述，智慧監獄建設小組制度的核心在于構建一個高效、便捷、智能的信息化管理系統，以提升監獄管理水平和監管效能為目標，推動監獄事業持續健康發展。